Penguin Random House India: Inspirierende Beispiele für innovative, humanzentrierte Arbeitsumgebungen

Penguin Random House India: Inspirierende Beispiele für innovative, humanzentrierte Arbeitsumgebungen

Von der Flächenreduktion zur Qualitätssteigerung

Im Jahr 2021 zog Penguin Random House India von einem 1.200 m² großen Büro in einen 650 m² großen Standort um. Dabei stand nicht nur die Flächenreduktion im Fokus, sondern eine tiefgreifende Neuausrichtung: Das Büro sollte nicht mehr nur als rein funktionaler Arbeitsplatz dienen, sondern als Ort der Begegnung, Kreativität und Zusammenarbeit. Die Architekten von SJK Architects entwickelten ein innovatives Konzept, das die Rolle des Büros in einer hybriden Arbeitswelt neu definiert.

Die Architektur des Miteinanders: Drei zentrale Höfe

Im Zentrum des Designs stehen drei gemeinschaftlich genutzte Bereiche, die als „Höfe“ bezeichnet werden. Sie bilden den sozialen Kern des Büros und sind durch „Straßen“ miteinander verbunden, wodurch eine hybride und interaktive Arbeitsumgebung entsteht: 

  1. Der Haupthof: Direkt am Eingang gelegen, erinnert er an eine gemütliche Lounge. Bequeme Sofas, Sessel und runde Tische laden zum Austausch oder zur individuellen Arbeit ein. 

  2. Der östliche Hof: Dieser Bereich bietet eine Club-ähnliche Atmosphäre und ist ideal für informelle Meetings oder kreative Sessions. 

  3. Der westliche Hof: Hier befindet sich eine Bar sowie ein kleines Amphitheater, das für größere Versammlungen genutzt werden kann. 

Flexibilität als Leitprinzip

Zusätzlich zu den sozialen Bereichen sind die traditionellen Arbeitszonen strategisch um die Höfe herum angeordnet. Sie profitieren von natürlichem Licht, das aus verschiedenen Richtungen einfällt, und bieten individuelle und gemeinschaftliche Arbeitsplätze. 

Ein besonderes Merkmal des Büros ist seine „verformbare“ Struktur: Je nach Bedarf können Arbeitsbereiche flexibel angepasst werden. Die Mitarbeiter haben die Wahl zwischen verschiedenen Sitzmöglichkeiten und Arbeitsumgebungen – von stillen Rückzugsorten bis hin zu offenen, kommunikativen Flächen. 

Wie RoshniKshirsagar betont: „Vielseitige Räume geben den Nutzern die Freiheit, ihre bevorzugte Umgebung für verschiedene Aktivitäten auszuwählen – sei es ein informelles Gespräch mit Autoren, eine konzentrierte Arbeitssitzung oder ein entspanntes Treffen bei einem Kaffee.“ 

Arbeitswelt neu gedacht: Mehr Qualität auf weniger Raum

Das Projekt von Penguin Random House India beweist, dass eine Reduktion der Bürofläche nicht zwangsläufig zu Einschränkungen führt – im Gegenteil: Durch eine durchdachte Gestaltung kann die Qualität und Vielseitigkeit der Arbeitsumgebung sogar gesteigert werden. 

Fazit: Die neue Bürogestaltung von SJK Architects zeigt eindrucksvoll, wie hybrides Arbeiten in die Praxis umgesetzt werden kann. Indem soziale Interaktion, Flexibilität und Mitarbeiterwohlbefinden in den Mittelpunkt rücken, entsteht eine zukunftsweisende Arbeitsumgebung, die den sich wandelnden Bedürfnissen moderner Unternehmen gerecht wird. 

Mehr zu dem Thema finden Sie in den Sedus Insights N° 19.

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