¿Cómo lograr un entorno de trabajo equilibrado?
El mundo laboral actual evoluciona rápidamente. De hecho, en estos tiempos de trabajo híbrido, cada vez se utilizan más herramientas digitales. Ya sea para completar las tareas diarias, para realizar videoconferencias o para teletrabajar, los smartphones, portátiles, wearables y demás dispositivos son omnipresentes. Sin embargo, esto también tiene un inconveniente: la constante accesibilidad digital y el uso de dispositivos pueden conducir a lo que ya se conoce como «fatiga digital».

El lema del lanzamiento de productos de esta primavera 2023 es «La Oficina Detox - un ecosistema asistencial para el espacio de trabajo». En este contexto, una tarea importante de las novedades y ampliaciones de productos, así como de la «Oficina Detox», es que las personas puedan trabajar en un entorno en el que encuentren equilibrio y variedad a la hora de trabajar de forma digital. De hecho, debe crearse un entorno que fomente la salud y el bienestar. En este nuevo ecosistema, el trabajo individual, pero también la colaboración, se definen por una amplia gama de áreas de trabajo diferentes. No son apartados estrictamente separados; las distintas zonas se funden entre sí y crean un ambiente atractivo y versátil. Ya se trate de intercambios informales de ideas, reuniones espontáneas, trabajo concentrado o momentos para la relajación, cada necesidad cuenta con una zona adecuada específica.

Die El diseño biofílico desempeña un papel importante en este sentido. Con el uso de plantas y mediante la forma orgánica de los muebles, así como de colores naturales y estimulantes, las últimas novedades de Sedus continúan este enfoque. Permiten un diseño de oficina que fomenta momentos de bienestar, que los empleados pueden experimentar al margen de las herramientas tecnológicas.

Catálogo de productos

NEW ARRIVALS

Fatiga digital

Además de los beneficios que aporta la tecnología, cada vez son más evidentes sus efectos nocivos y los riesgos para la salud y el bienestar en el trabajo, lo que ya se conoce como fatiga digital. En los últimos años, el trabajo híbrido ha ido ganando en popularidad. El motivo reside en las ventajas que conlleva para los empleados y también para las empresas: la flexibilidad de trabajar desde casa, pero con la estructura y el apoyo de la oficina.

Al mismo tiempo, nuestras vidas se han visto inundadas por cada vez más asistentes y dispositivos tecnológicos. Cada uno de ellos esconde la promesa de ayudarnos a completar tareas más rápidamente o entretenernos en nuestro tiempo libre. No obstante, también nos han obligado a adoptar nuevos hábitos personales y a establecer nuevas rutinas de trabajo. Esto es especialmente evidente en el espacio de trabajo: a medida que nos hemos ido interconectando, la forma en que nos comunicamos también se ha hecho más ubicua, multitarea y multicanal.

El n.° 17 de Sedus INSIGHTS aborda los retos que supone la transformación de la oficina en un espacio de trabajo digital.

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