Comment créer un environnement vecteur d’équilibre au travail ?
Le monde du travail, tel que nous le connaissons actuellement, évolue rapidement. L’ère du travail hybride a notamment accru l’usage d’outils numériques, de plus en plus utilisés. Que ce soit pour les tâches quotidiennes, les visioconférences ou en déplacement – smartphone, ordinateur portable et appareils connectés font l’objet d’un usage permanent. Avec un côté peu reluisant, toutefois : le fait d’être constamment joignable et d’utiliser sans arrêt ces appareils peut conduire à ce qu’on appelle « la fatigue numérique ».
C’est dans ce contexte, placées sous le slogan « The Detox Office – un écosystème bienveillant pour votre environnement, », que les New Arrivals du printemps 2023 font leur entrée dans la gamme Sedus. Les nouveautés et compléments apportés aux produits, ainsi que l’approche Detox Office, visent à permettre aux individus de travailler dans un environnement plaisant et équilibrant, compensant le travail numérique. L’objectif est de créer un environnement qui favorise la santé et le bien-être. Dans ce nouvel écosystème, le travail individuel mais aussi collectif sont définis par une grande variété d’espaces de travail. Des espaces qui ne sont pas strictement séparés, mais se fondent les uns dans les autres en toute fluidité, dans une ambiance exaltante, pleine de diversité. Échanges informels, rencontres spontanées, concentration ou moments de détente, en retrait – à chaque situation son espace, adapté.
L’aménagement et la décoration biophiles y occupent une place essentielle. On retrouve cette approche dans les New Arrivals avec l’utilisation de plantes, les formes organiques des meubles et des couleurs naturelles et stimulantes. Autant de vecteurs de bien-être au bureau dans un design déconnectant – pour des collaborateurs détachés de leurs outils numériques.
NEW ARRIVALS
Fatigue numérique
Au-delà des avantages apportés par la technologie, il apparaît de plus en plus clairement qu’elle comporte des effets indésirables et des risques sur la santé et le bien-être au travail, à savoir « la fatigue numérique ». Ces dernières années, le travail hybride est devenu très populaire. Cela tient aux avantages qui en découlent, tant pour les collaborateurs que pour les entreprises : la flexibilité de pouvoir travailler chez soi et le fait de profiter, parallèlement, de la structure et de l’assistance du bureau.
Parallèlement, notre vie a été de plus en plus envahie d’outils électroniques et autres appareils technologiques. Leurs promesses : nous aider à accomplir des tâches plus rapidement ou nous divertir durant nos loisirs. Mais ils nous ont également contraints à adopter de nouvelles habitudes personnelles et à mettre en place différents process. Une réalité que l’on voit clairement sur le lieu de travail : avec l’essor de la connectivité et des réseaux, notre communication est devenue de plus en plus multitâche, omniprésente sur différents canaux.
Sedus INSIGHTS N° 17 aborde les défis et le changement des postes de travail à l’ère du numérique.
