Page 7 - All Inclusive
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       LEADER
NEL PENSARE
Quantitativo e logico. Analitico e tenace.
NEL COMUNICARE
Diretto e al punto. Si prende il tempo per pensare e analizzare la situazione.
NEL FARE
È concreto, sperimentatore. Cerca e raccoglie fatti. Analizza e valuta i dati.
REATTIVO ESTROVERSO
NEL PENSARE
Astratto, fantasioso, strategico e adattabile.
NEL COMUNICARE
Estroverso e spontaneo. Positivo, loquace ed entusiasta. Socializzatore.
NEL FARE
È attratto da nuove idee e da un approccio creativo. Recepisce un gran numero di dati. Testa e analizza.
PIONIERE
DIVERSITÀ COGNITIVA
VARIETÀ DI STILI DI LAVORO IN UFFICIO
  Competitivo e curioso. Orientato agli obiettivi. Concentrato sui compiti, sulla performance e sui risultati. Apprezza
la sfida.
dà il massimo quando fa...
RICERCA E ANALISI
PRATICO / ORIENTATO ALL’OBBIETTIVO
dà il massimo quando fa...
PIANIFICAZIONE E COMPITI OPERATIVI
GUARDIANO
Prendono in mano la situazione Abbracciano il rischio Tollerano i conflitti Tendono ad essere esplorativi Decidono velocemente
Fantasioso e pieno di energia. Attento alla visione d’insieme e al futuro. Innovatore e comunicatore. Dà valore alle possibilità.
dà il massimo quando fa...
BRAINSTORMING E PRESENTAZIONI
CONCETTUALE / ORIENTATO ALLE PERSONE
dà il massimo quando fa...
TEAM BUILDING E INCONTRI DI GRUPPO
INTEGRATORE
   Costruiscono strategie Stimolano le persone Dominano le emozioni Sono disciplinati Apprezzano lavorare da soli
TRATTI COMUNI
Costruiscono relazioni Si fidano delle persone Esprimono emozioni Sono flessibili
nei lori impegni Apprezzano il lavoro di squadra
        Facilitano il processo Eliminano il rischio Evitano i conflitti Tendono ad essere metodici Decidono con consapevolezza
NEL PENSARE
Tollerante e intuitivo.
NEL COMUNICARE
Diplomatico, accomodante e non conflittuale. Si prende il tempo per valutare prima di agire.
NEL FARE
Organizzato. Discute le opzioni. Si occupa dei compiti e delle persone. Anticipa i bisogni.
RIFLESSIVO INTROVERSO
    Analitico, dettagliato e specifico. Focalizzato sull'affidabilità, sui fatti e sui processi. Completo e preciso. Apprezza la stabilità.
NEL PENSARE
Pragmatico e pratico. Esperienza pratica.
NEL COMUNICARE
Deliberato e chiaro.
Le informazioni di base e i dettagli sono importanti.
NEL FARE
Attento all'implementazione. Realistico. Porta ordine e rigore. Strutturato e orientato al dettaglio.
Empatico, socievole e tradizionale. Riunisce e coordina team di lavoro. E’ attento alle relazioni Apprezza il contatto, la fiducia e il rispetto.
La diversità cognitiva è la gamma di modi in cui le persone danno un senso alla nuova informazione, risolvono i problemi e rispondono a una situazione sconosciuta.












































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